Карьерный маркетплейс — сервис для выбора карьерного наставника

• 7+ лет опыта в HR топ-компаний: Альфа-Банк, Яндекс, Ernst&Young.
• Начинала в IT младшим рекрутером и доросла до руководителя в продуктовом направлении HR Tech.
• Создала ряд цифровых продуктов для сотрудников Яндекса.
• Провела 1000+ собеседований, как соискатель прошла 100+.
• Закончила бакалавриат МГУ, магистратуру ВШЭ, сейчас учусь по программе проф переподготовки на психолога.
• 4+ года в личной психотерапии.

С чем помогу:
• Проведу аудит резюме, сделаем его выделяющимся и классным.
• Отвечу на ваши вопросы по поиску работы и прохождению интервью.
• Вместе разработаем план, где и как искать релевантные вакансии.
• Помогу написать сопроводительное письмо.
• Помогу подготовиться к интервью (в т.ч. на английском языке).
• Проведу с вами тестовые собеседования, дам развивающую обратную связь.

Кому могу помочь:
• Всем, кто только собирается начать работать в области IT.
• Начинающим и опытным HR-специалистам.
• Тем, кто зашел в тупик в плане карьеры/уперся в потолок.
• Тем, кто получает отказы и не понимает причину.

• Карьерный консультант и Юрист, к.ю.н., LL.M. (Германия).
• 20 лет в юридической профессии (юридический консалтинг, государственные структуры, in-house, частная практика). 10+ лет сопровождала деятельность иностранных компаний в России.
• 3+ года в карьерном консультировании.
• Автор карьерного подкаста Юрист без границ.
• Автор Telegram-канала об управлении карьерой и блога на zakon.ru.
• Автор публикаций в журнале Трудовые споры, журнале Хантфлоу и на платформе Зарплата.ру.
• Автор книги Проект Иностранный об эффективном изучении иностранных языков. Владею английским, немецким, нидерландским и французским языками.

С чем помогу:
• Составить убедительное резюме, чтобы оно выделяло вас среди других кандидатов.
• Подготовиться к собеседованию: отработаем самопрезентацию и уверенные ответы на сложные вопросы.
• Выйти из карьерного тупика: определить направление карьерного развития и построить план действий.
• Определиться с выбором специализации.
• Выстроить стратегию поиска работы и карьерного развития, в том числе в случае релокации, перехода на руководящую позицию, выхода из декрета.
• С другими вопросами о развитии карьеры.

Кому могу помочь:
• Начинающим юристам — составить сильное резюме, подготовиться к собеседованию и получить первую работу.
• Опытным профессионалам — составить убедительное резюме и научиться уверенно презентовать себя на собеседованиях, подготовиться к переходу на руководящие позиции или в смежные сферы, а также выйти из карьерного тупика и определить новые траектории развития.
• Юристам при переезде в другую страну — выстроить стратегию поиска работы и карьерного развития в другой стране.

• Карьерный консультант hh.ru, HR BP и IT-рекрутер. Специализируюсь на карьерном развитии, поиске работы и трудоустройстве специалистов в сфере информационных технологий и цифровых профессий.
• Если вы отправляете десятки откликов, но почти не получаете приглашений, долго ищете работу или не понимаете, на какие позиции выходить со своим опытом, проблема не всегда в резюме.
• Я карьерный консультант hh.ru, HR-эксперт, IT-рекрутер и резюмерайтер (специалист по подготовке резюме). Более 9 лет работаю в подборе и знаю рынок найма с двух сторон: как человек, который помогает кандидатам искать работу, и как рекрутер, который сам оценивает резюме и принимает решение, кого приглашать на интервью.
• Провела более 2000 карьерных консультаций. Более 1000 моих клиентов получили предложения о работе, сменили направление или вышли на следующий карьерный уровень. Среди компаний, куда трудоустраивались мои клиенты, Яндекс, Сбер, VK, Lamoda и другие крупные технологические компании.
• Работаю с hh.ru и ATS (системами автоматизированного отбора кандидатов). Понимаю, как резюме выглядит со стороны работодателя, по каким формулировкам ищут специалистов и почему сильный опыт иногда просто не считывается из резюме.

С чем помогу:
• Разобраться, почему отклики не превращаются в приглашения, и определить, что именно стоит изменить в поиске.
• Пересобрать резюме под конкретную карьерную цель: определить позиционирование, выделить достижения, масштаб задач и результаты, которые важны работодателю.
• Понять, на какие позиции выходить, если опыт широкий, вы совмещали несколько функций или рассматриваете разные карьерные направления.
• Выстроить стратегию поиска работы: определить целевые роли и компании, выбрать подходящие каналы поиска и понять, на какие вакансии действительно стоит откликаться.
• Подготовиться к собеседованию: выстроить самопрезентацию, разобрать сложные вопросы и причины отказов после интервью.
• Оценить карьерные варианты и рыночное позиционирование, если вы давно не искали работу, выросли внутри одной компании или хотите выйти на следующий уровень.
• Продумать смену профессионального направления так, чтобы использовать накопленный опыт, а не начинать карьеру с нуля.

Кому могу помочь:
• Специалистам уровня middle (средний), senior (старший), ведущим специалистам и руководителям.
• Специалистам в сфере информационных технологий (IT): разработчикам, тестировщикам, DevOps-инженерам, аналитикам, специалистам по данным, специалистам 1С, SAP, информационной безопасности, продуктовым и проектным специалистам.
• Специалистам цифровых направлений: маркетинг, продукт, аналитика, электронная коммерция.
• HR-специалистам, рекрутерам, HR BP (бизнес-партнёрам по управлению персоналом) и руководителям команд.
• Тем, кто отправляет много откликов, но получает мало приглашений или столкнулся с длительным поиском работы.
• Тем, кто давно не выходил на рынок и не понимает, как сейчас искать работу и позиционировать свой опыт.
• Тем, кто хочет сменить профессиональное направление, выйти на следующий карьерный уровень или понять, какие роли доступны с текущим опытом.

• Профессиональный управленец, с опытом более 23 лет в сфере HoReCa.
• Открыла 7 ресторанов с нуля, освоила разные уголки страны от Москвы до Севера, понимаю специфику отрасли в регионах.
• Внедряла новые проекты в действующих ресторанах и увеличивала оборот в 4 раза, налаживала собственное производство.
• Вырастила и отправила во взрослую жизнь более 30 управленцев, которые успешно развились в ресторанной сфере и работают по сей день.
• Вывела 4 предприятия из убыточности, сформировала с нуля более 20 ресторанных команд.
• Мой показатель укомплектованности на всех предприятиях всегда более 90 % и даже сейчас. Я знаю, где брать кадры и что с ними делать).
• Провела более 300 собеседований с менеджерами и управленцами ресторанов.
• Прожила пандемию с плюсовым результатом и сохранила всю команду (120 человек).
• Сейчас управляю ресторанным направлением отельяMirotel: ресторан и банкетный зал "Аджикинежаль", Tom Yam Bar.

С чем помогу:
• Разберем резюме, подсветим твои суперсилы.
• Индивидуальный план развития (сильные слабые стороны /с чего начать).
• Репетиция собеседования.
• Антикризисное управление ресторанов /Оптимизация процессов
• Укомплектованность/Текучесть в регионах учитывая специфику маленьких городов.
• "Новые люди": как руководить новым поколением, чего они хотят.
• ФОТ, cost, расходы в ресторане. Могу проанализировать бюджет и дать рекомендации.

Кому могу помочь:
• Управляющим, Директорам и менеджерам ресторанов
• Шеф поварам и Су-шефам
• Всем, кто хочет развиваться в сфере ресторанов

• 10 лет Project Management в Департаменте безопасности ООН, ВОЗ, Детский фонд ЮНИСЕФ.
• Была Управляющей детского сада Sun School и Управляющей школы английского языка для взрослых ABBA Centre.
• Закончила школу в Вашингтоне, США, высшее лингвистическое образование в ЧГУ, РФ.
• Магистратура МИП направление "Практическая психология и коучинг".
• Создала два собственных бизнес-проекта с 0, вывела в "+" и продала как готовый успешный бизнес (студия красоты и школа английского языка для детей и взрослых).
• 10 лет управляла бизнесом в образовательной сфере (Государственная школа (2200 учеников) в должности Заместителя директора по воспитательной работе, Центр дополнительного образования, Частная школа и Английский детский сад)
• Эксперт в области ведения бизнеса в образовательной сфере.
• Провела 1000+ собеседований.
• Наняла и адаптировала 100+ сотрудников.

С чем помогу:
• Карьерное консультирование, рекомендации по составлению резюме, подготовка к интервью и помощь в старте/продвижении в карьере в образовании и смежных областях.
• Менторство для Senior-менеджеров.
• Бизнес-трекинг стартапов в образовании.
• Сформулировать карьерную цель и разработать план для ее достижения.
• Эффективные коуч-сессии.

Кому могу помочь:
• Специалистам всех уровней в сфере образования и смежных областей.
• Менеджерам по продажам и по работе с клиентами.
• Руководителям бизнеса, отделов.
• Новичкам, кто только начинает свой путь.
• Опытным специалистам, которые хотят сделать шаг вперед в своей карьере.

• В Яндекс Еде прошел путь от внештатного специалиста до ТОП-менеджера за 4 года.
• Сейчас отвечаю за операционную работу ресторанов, поддержку и часть клиентского и партнерского продуктов на международных рынках. ex-Uber
• Руковожу командой в 330+ человек
• Провел 300+ интервью

С чем помогу:
• Подготовка к отбору в компанию мечты (от поиска вакансий, резюме до получения оффера)
• Составление индивидуального плана развития карьеры
• Аудит сильных и слабых сторон и навыков и составление плана развитие
• Обратная связь на рабочий кейс (коммуникация с коллегами, достижение целей, аудит процессов итд)
• Работа с командой, построение эффективных команд

Кому могу помочь:
Junior/Middle/Senior специалистам, Лидам команд и отделов, CEO по направлениям:
• Продуктовый менеджмент
• Проектный офис
• Продажи и развитие бизнеса / обслуживание клиентов
• Поддержка
• Customer Experience
• Операции